Новости
Acordarea concediilor. Linkuri utile
Concediul anual plătit este dreptul, garantat de Constituția RM și Codul muncii, la un anumit număr de zile prevăzute anual pentru odihnă și restabilirea capacității de muncă, menținând în același timp locul de muncă (funcția) tuturor celor care lucrează în baza unui contract individual de muncă, indiferent de forma organizatorică și juridică a unității.
Dat fiind faptul că suntem în perioada activă a concediilor, vă propunem să consultați o serie de articole referitoare la subiect.
- Concediul anual plătit. Noi reguli de aplicare;
- Особенности предоставления и учета отпускного пособия
- Prezentarea dării de seamă forma IRM19 în perioada concediului fără plată;
- Concediile acordate părinților adoptivi și declararea de către angajator a acestora;
- Concediul medical în Republica Moldova: răspunsurile la cele mai frecvente întrebări ale salariaților;
- Rechemarea salariatului din concediu. Reguli;
- Cu privire la declararea în tabelul nr. 2 din darea de seamă IPC21 a indemnizațiilor pentru concediul de odihnă anual și concediul nefolosit;
- Salariatul este în drept de a solicita divizarea concediului anual suplimentar plătit (4 zile), conform art. 121 din Codul muncii?;
- Cu privire la condițiile de aflare în concediu neplătit de îngrijire a copilului de la 3 la 4 ani;
- Acordarea concediului de odihnă anual pentru perioada concediului de îngrijire a copilului
- Perisabilitatea naturală, provizioanele privind indemnizația pentru concediu de odihnă, premii și datoriile compromise: reflectarea în VEN12
- Indemnizația de concediu de odihnă anual calculată personalului din unitățile bugetare: aspecte contabile
Учреждения:
Периодическое издание "Monitorul Fiscal FISC.md"
„Acest articol aparține exclusiv P.P. „Monitorul fiscal FISC.md” și este protejat de Legea privind drepturile de autor.
Orice preluare a conținutului se face doar cu indicarea SURSEI și cu LINK ACTIV către pagina articolului”.
Счет пользователя создан успешно. Для подтверждения регистрации пройдите по подтверждающей ссылке, действительной в течение 30 календарных дней, отправленной на указанный в формуляре регистрации е-майл.
Задайте нам вопрос
Есть необходимость получить ответ на вопрос, или хочешь предложить тему для статьи, поясняющей практические аспекты деятельности? Зарегистрируйся, отправь вопрос или тему для статьи и в кратчайшие сроки получишь ответ эксперта на электронный адрес или в профиле на странице.
Е-майл *
Заказать услугу по телефону
Введите правильные данные и вскоре с вами свяжется оператор
Имя *
Фамилия *
Е-майл *
Телефон *
Отзыв
Для отслеживания статуса обработки отправленного отзыва, рекомендуем зарегистрироваться на странице. Таким образом ответ, отправленный Вам периодическим изданием «Monitorul Fiscal FISC.md» сохранится и отразится в Вашем профиле. В случае отправки отзыва без регистрации, ответ будет отправлен на ваш е-майл.
Е-майл *
Уважаемый пользователь
Для дальнейшего улучшения качества и доступности поставленных посредством сайта услуг, просим оставить отзыв.
2131 просмотры
Дата публикации:
02 Июль /2024 08:00
Catalogul tematic
Concediu | Налоговые новости
Ключевые слова
cod civil | Constitutia RM | concediu de odihnă | concediu
0 комментарии
Только для пользователей зарегистрированные и авторизованные обладают право публиковать комментарии