Consiliul municipal Chișinău a elaborat proiectul de decizie cu privire la aprobarea și punerea în aplicare a taxelor locale pentru anul 2025 și l-a propus pentru consultări publice. Documentul poate fi consultat aici până la data de 16 decembrie curent. După cum se menționează în nota informativă a proiectului, se propune majorarea

Salariul minim pe țară pentru anul 2025 se propune a fi stabilit în cuantum de 5500 lei lunar pentru un program complet de lucru de 169 de ore (în mediu pe lună), ceea ce reprezintă 32,54 lei pe oră. Acesta va fi cu 10% mai mare comparativ cu anul precedent, în care s-a aplicat 5000 lei ca valoare minimă de referință în materie de remunerare la nivel național.

Simplificarea documentării cheltuielilor de reprezentanță cu oferirea dreptului de deductibilitate de 50% din valoarea cheltuielilor suportate, anularea obligativității depunerii cererii de informare la Serviciul Fiscal de Stat despre decizia de lichidare a companiei, modificarea raportării privind operațiunile efectuate în cadrul angajamentelor externe

Prima de asigurare obligatorie de asistenţă medicală în sumă fixă calculată pentru categoriile de plătitori care se asigură în mod individual (anexa nr. 2 la Legea nr. 1593/2002 cu privire la mărimea, modul şi termenele de achitare a primelor de asigurare obligatorie de asistenţă medical)

Pentru a elimina barierele normative în contextul accesului investitorilor și companiilor locale în accesarea unei piețe de capital străine este necesară adoptarea unui set de măsuri care să faciliteze acest proces, dar și să armonizeze legislația națională cu reglementările internaționale

În cadrul sistemului informațional „e-Dosar” – vor fi incluse toate resursele informaționale interdependente, de metode și personal, destinate înregistrării evenimentelor/acțiunilor, generării documentelor tipizate aferente procesului penal, contravențional și de documentare a accidentelor rutiere, păstrării, prelucrării,

Mai multe modificări urmează a fi efectuate la Legea nr.270/2018 privind sistemul salarizării în sectorul bugetar, în vederea creșterii și echivalării nivelului salarial pentru unele categorii de angajați din acest sector.