Получить ссылку для изменения пароля

Е-майл *

Отправить
Отменить
logo
022 822 024

Центр поддержки и связи

Новый аккаунт

Новый аккаунт

Имя *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и в дальнейшем будет отражена при публикации статей и комментариев
Фамилия *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и в дальнейшем будет отражена при публикации статей и комментариев
Логин *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и/или цифрами, без пробелов. Могут быть использованы символы, за исклюсением сомвола _
Е-майл *
В ячейке указывается действующий е-майл, на котoрый будет отправлен линк, подтверждающий счет пользователя
Пароль *
Пароль содержит от 5 до 15 символов и должен отличаться от данных, указанных в логине, фамилии и имени

Повторное введение пароля *

Отменить
Вход

Вход

Регистрация посредством е-майла или логина

Е-майл/ логин *

Пароль *

Регистрация через Google
Зарегистрироваться посредством MPass
Отменить

Получить ссылку для изменения пароля

Е-майл *

Отправить
Отменить
RU
  • RO
  • RU
  • EN
RORUEN
logo
О насДень за днемМнение экспертаСопутствующие областиОтраслевой учетДоступные услуги17Контакты

ПИ "Monitorul Fiscal FISC.MD"

MD-2005, мун. Кишинэу
ул. Константин Тэнасе, 6
Здание „Fertilitatea-Chișinău” S.A., 3-й этаж, офис. 320

Приемная:

022 822 024

E-mail:

secretariat@monitor.tax

Центр Поддержки и Связи:

022 822 024

Вам необходим оперативный и полный ответ на вопрос?

Отправь нам вопрос и в самые сжатые сроки получи ответ экспертов на e-mail или ссылку на статью в рубрике «Вопросы и ответы»

Задай вопросAcces disponibil doar pentru abonații Premium și Electronic. Asigură-te că ești autentificat în contul de utilizator și deții un abonament activ.
АрхивЧасто задаваемые вопросыТермины и условия использования сайта Политика конфиденциальностиInstrucțiuni pentru ștergerea contului

Подписка на Newsline

facebooktwitterlinkedintelegraminstagramgoogle
MAIB logoMasterCard logoVisa logo

Версия сайта: 1.0

Copyright 2021

Все права на сайт monitorul.fisc.md принадлежат P.P. „Monitorul Fiscal FISC.MD”. Любое воспроизведение текстов (в полном объеме или частично), а также изображений из любой рубрики, возможны исключительно с предварительного письменного согласия издания

icon

Отзыв

Для отслеживания статуса обработки отправленного отзыва, рекомендуем зарегистрироваться на странице. Таким образом ответ, отправленный Вам периодическим изданием «Monitorul Fiscal FISC.md» сохранится и отразится в Вашем профиле. В случае отправки отзыва без регистрации, ответ будет отправлен на ваш е-майл.

Е-майл: *

Сообщение *
Сообщение
0/500
Отказаться от сообщения
iconiconicon
icon
Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
  • Главная страница
  • Каталог авторов
  • Ольга Голбан
Banner A1
Banner A2

Доступные услуги

Для оформления заказа выберите из списка необходимую услугу

icon

Подписка

Premium
Classic
Electronic
icon

Курсы

instruire în săli
instruire online
icon

Kнижная полка

cu livrare
fără livrare
icon

Реклама

tipar
electronică
img
Banner C3
Banner C4

publicitate: 420x90 px

Banner A1
Banner A2
icon

Фильтр поиски по категориям

Поиск по котегориям

Период публикации

от

до

Раздел страницы

Подпаздел страницы

Ключевое слово

Показать результаты
Отменить

Ольга Голбан

Olga Golban – directoare Serviciul Fiscal de Stat

 

 

Удержания, связанные с договором  об оказании услуг

iconУдержания, связанные с договором об оказании услуг

В марте месяце предприятие составило гражданский договор с двумя лицами об оказании услуг по благоустройству сада, находящегося на территории, на которой расположено здание учреждения. В качестве вознаграждения каждому было выплачено по 15 тыс. леев. Затем 10 августа с этими двумя лицами был заключен еще один договор на оказание услуг в объеме работ, которые были оценены в 45 тыс. леев (на каждого человека). Первый платеж по второму контракту, в размере 10 тыс. леев, был произведен на день заключения договора. Еще один транш в размере 10 тыс. леев был выплачен 20 августа, а остающаяся разница будет выплачена в сентябре, в день завершения всего объема работ. Как правильно удержать подоходный налог у источника выплаты? Как рассчитать размер налогооблагаемого дохода каждого лица, учитывая то, что, в соответствии с налоговым законодательством: лица, с которыми заключаются договоры об оказании услуг, рассматриваются в качестве работников, подоходный налог от заработной платы определяется методом нарастающего итога?

05 Октябрь /2016 10:07

Ольга Голбан

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
Об отражении в Декларации о подоходном налоге общественной организации доходов, полученных от найма

iconОб отражении в Декларации о подоходном налоге общественной организации доходов, полученных от найма

Общественная организация, деятельность которой направлена на защиту прав и интересов определенных категорий населения, предоставляет внаем помещение юридическому лицу за плату. Доходы, полученные от найма, организация направляет на реализацию уставных целей и задач. Является ли вышеуказанная деятельность организации хозяйственной деятельностью, подлежащей отражению в Декларации о подоходном налоге с применением подоходного налога по ставке, указанной в лит. b) ст. 15 Налогового кодекса, и с указанием освобождения от его уплаты в Приложении 6D к Декларации? Согласно ч. (1) ст. 52 НК, к некоммерческим организациям относятся организации, зарегистрированные в соответствии с действующим законодательством.

04 Октябрь /2016 14:14

Ольга Голбан

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
Cu privire la documentarea transmiterii spațiilor în locațiune

iconCu privire la documentarea transmiterii spațiilor în locațiune

Întreprinderea în calitate de proprietar al unui depozit cu o suprafață de 300 m2 își propune să transmită în locațiune o parte din suprafața acestuia. În baza contractului de locațiune va fi întocmită, lunar, factura fiscală în care sînt indicate plata de locațiune și serviciile refacturate. Este necesar a întocmi factura ca document primar la transmiterea suprafeței depozitului de 100 m2 în locațiune în momentul încheierii contractului de locațiune? În conformitate cu prevederile art. 19 din Legea contabilității nr. 113 din 27 aprilie 2007, faptele economice se contabilizează în baza documentelor primare şi centralizatoare.

04 Октябрь /2016 14:02

Ольга Голбан

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
dna1s7k9v2.png
Despre dreptul de a utiliza scutirea pentru persoana întreținută

iconDespre dreptul de a utiliza scutirea pentru persoana întreținută

Este în drept persoana să beneficieze de scutirea pentru persoana întreținută (copil cu dizabilități) în mărime majoră dacă în certificatul de dizabilitate al copilului este scris „afecțiune congenitală” (care nu se regăsește în legislația fiscală, deși anterior, în 2013, 2014, în certificatele de dizabilitate ale copilului era scrisă mențiunea „afecțiune din copilărie”)? În conformitate cu prevederile art. 35 alin. (l) din CF, contribuabilul (persoană fizică rezidentă) are dreptul la o scutire în sumă de 2 256 lei anual pentru fiecare persoană întreținută, cu excepția invalizilor din copilărie pentru care scutirea constituie 10 128 lei anual.

04 Октябрь /2016 11:29

Ольга Голбан

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
Despre data de efectuare a calculărilor facilității acordate de angajator pentru transportul angajaților

iconDespre data de efectuare a calculărilor facilității acordate de angajator pentru transportul angajaților

Compania asigură transportul angajaților săi zilnic de la/la secția de producție a Companiei, ținînd cont de Regulamentul aprobat prin HG nr. 144 din 26 februarie 2014 cu privire la cuantumul și criteriile de stabilire a cheltuielilor suportate și determinate de angajator pentru transportul, hrana și studiile profesionale ale angajatului, care limitează aceste cheltuieli. Depășirea plafonului stabilit de Regulamentul menționat în cuantum de 25 lei/zi per angajat reprezintă suma brută sau netă la calculul facilității acordate de angajator? Cînd survine obligația de calcul al facilității pentru angajat în cazul depășirii plafonului stabilit, în situația în care salariatul a beneficiat de servicii de transport în perioada fiscală (X), iar factura fiscală se recepționează de la prestator, cît și în situația cînd calculul facilității pe fiecare salariat se efectuează în perioada fiscală următoare (X+1)?

04 Октябрь /2016 09:07

Ольга Голбан

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
O companie din Republica Moldova, specializată în elaborarea programelor informaţionale şi prelucrarea informaţiei, a livrat un program informaţional unei persoane juridice-rezident al Uzbekistanului, fără transmiterea drepturilor de autor asupra acestuia. La momentul primirii plăţii aferente produsului livrat, compania rezidentă a Republicii Moldova a prezentat certificatul de rezidenţă, în vederea aplicării prevederilor Convenţiei de evitare a dublei impuneri.

iconO companie din Republica Moldova, specializată în elaborarea programelor informaţionale şi prelucrarea informaţiei, a livrat un program informaţional unei persoane juridice-rezident al Uzbekistanului, fără transmiterea drepturilor de autor asupra acestuia. La momentul primirii plăţii aferente produsului livrat, compania rezidentă a Republicii Moldova a prezentat certificatul de rezidenţă, în vederea aplicării prevederilor Convenţiei de evitare a dublei impuneri.

Însă partenerul din Uzbekistan a calificat plata respectivă drept royalty şi a reţinut impozit pe venit în mărime de 15%, în baza prevederilor convenţiei menţionate. Faptul achitării impozitului reţinut în bugetul Republicii Uzbekistan este confirmat prin documentul eliberat de autoritatea fiscală din Uzbekistan. În situaţia creată, este în drept compania rezidentă a Republicii Moldova să treacă în cont impozitul pe venit achitat în Republica Uzbekistan şi în ce mărime? În conformitate cu prevederile art. 4 alin. (1) din CF, dacă un tratat internaţional care reglementează impozitarea sau include norme care reglementează impozitarea, la care Republica Moldova este parte, stipulează alte reguli şi prevederi decît cele prevăzute de legislaţia fiscală, se aplică regulile și prevederile tratatului internaţional.

По запросу одного учебного заведения предприятие заключило с ним договор о сотрудничестве, на основании которого его выпускники будут иметь возможность проходить производственную практику. Во время практики со студентами будут заключены ученические договора и им будет выплачиваться символическое вознаграждение. Каковы налоговые последствия для подобного вознаграждения, предоставляемого студентам?

iconПо запросу одного учебного заведения предприятие заключило с ним договор о сотрудничестве, на основании которого его выпускники будут иметь возможность проходить производственную практику. Во время практики со студентами будут заключены ученические договора и им будет выплачиваться символическое вознаграждение. Каковы налоговые последствия для подобного вознаграждения, предоставляемого студентам?

В соответствии с предписаниями ст. 216 Трудового кодекса, ученический договор заключается в письменной форме, является гражданско-правовым договором и регулируется Гражданским кодексом и иными нормативными актами.

02 Декабрь /2015 11:32

Ольга Голбан

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
...89101112...

02 Декабрь /2015 11:52

Ольга Голбан

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon