Angajatul SRL „X” a devenit părinte la 3 martie 2017. În perioada anului 2016 angajatul a beneficiat la locul de muncă doar de scutirea personală la determinarea impozitului pe venit din salariu. Ce documente trebuie să prezinte angajatorului pentru a beneficia de scutirea pentru copil şi pentru soţia care în prezent se află în concediu de îngrijire a copilului?

Работник ООО «X» стал родителем 3 марта 2017 г. В 2016 году работник воспользовался по месту работы только личным освобождением при определении налога на доход в виде заработной платы. Какие документы ему надлежит представить работодателю, чтобы воспользоваться освобождением на ребенка и на супругу, которая на данный момент находится в отпуске по уходу за ребенком?

Tipurile de scutiri de care poate beneficia contribuabilul (persoana fizică cetățean) sunt reglementate de Codul fiscal Capitolul 4 „Scutiri şi alte deduceri”

Persoana fizică pe lângă locul de muncă de bază mai activează și prin cumul. Va fi în drept aceasta să ia decizia asupra divizării scutirilor prin utilizarea unor scutiri la care are dreptul la locul de muncă de bază, iar o altă parte la locul de muncă prin cumul?

Что необходимо предпринять экономическому агенту в случае, если установлено, что некоторые сотрудники воспользовались в течение отчётного налогового года освобождением на иждивенца, которое не отвечает условиям, предусмотренным ч. (2) ст. 35 НК?

Cine poate fi calificat drept persoană întreținută? Pentru a putea beneficia de scutirea pentru persoanele întreținute, care condiții urmează a fi întrunite? Care documente confirmă dreptul la scutirea pentru persoana întreținută?

Кто может быть признан в качестве иждивенца? Какие условия должны быть выполнены, чтобы претендовать на освобождение на иждивенцев? Какие документы подтверждают право на получение освобождения на иждивенцев?