Știri
О возврате неправомерно полученного пособия по временной нетрудоспособности
Работница торгового предприятия представила предприятию листок о медицинском отпуске на пять дней. Вскоре было выявлено, что она не болела, а выехала за границу по личным вопросам. Однако, когда это было обнаружено, пособие по временной нетрудоспособности за этот период из средств работодателя было выплачено полностью. Как следует поступить в данном случае?
Положениями ст. 29 Закона о пособиях по временной нетрудоспособности и других пособиях социального страхования № 289/2004 (далее по тексту – Закон № 289/2004) определены случаи, при которых прекращается право на получение пособия по временной нетрудоспособности. Ч. (1) указанной статьи установлены случаи1, при которых застрахованное лицо не имеет права на получение пособия по временной нетрудоспособности.
В указанном в вопросе случае имели место два нарушения при получении пособия по временной нетрудоспособности. Это представление работницей подложных документов (листок о медицинском отпуске при отсутствии временной нетрудоспособности и выезд во время медицинского отпуска за пределы страны по личным вопросам). Как следует из вопроса, на дату выявления нарушения пособие по временной нетрудоспособности за 5 дней было работодателем назначено и выплачено. В то же время, ч. (2) ст. 32 Закона № 289/2004 установлено, что выплаченная в результате представления фальшивых документов сумма удерживается с лица, которое получило ее необоснованно.
Следует отметить, что в соответствии с положениями подп. h) п. 40 Положения об условиях назначения, порядке исчисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, утвержденного Постановлением Правительства № 108/2005 (далее по тексту – Положение), застрахованному лицу, в случае выезда в период медицинского отпуска за пределы страны, лицо продолжает иметь право на пособие по временной нетрудоспособности не только если оно выехало на лечение, но и на консультацию и обследование.
Соответственно, указанным пунктом Положения установлено, что в случаях пренебрежения предлагаемыми ему медицинскими или реабилитационными услугами, аннулирования листка о медицинском отпуске в порядке, установленном Министерством здравоохранения, труда и социальной защиты, а также выезда в период медицинского отпуска за пределы страны, за исключением выезда на консультацию, обследование или лечение, и за исключением женщин, находящихся в отпуске по беременности и родам, выплата пособий прекращается со дня установления нарушения и до истечения срока медицинского отпуска.
Однако необоснованно выплаченные за счет работодателя или/и из средств БГСС суммы возвращаются застрахованным лицом добровольно (как работодателю, так и БГСС) или возвращаются на основании решения судебной инстанции. Таким образом, предприятию следует потребовать у работницы возврата всей суммы выплаченного пособия по временной нетрудоспособности, а в случае отказа, обратиться с исковым заявлением в судебную инстанцию.
В то же время, следует отметить, что в соответствии с положениями ст. 30 Закона №289/2004 контроль за правильностью назначения, исчисления и выплаты пособий социального страхования за счет средств работодателя, предусмотренные п. a) ч. (1) ст. 5, осуществляет Государственная инспекция труда.
_______________________________________________
1Статья 29. Прекращение права на получение пособия по временной
нетрудоспособности
(1) Застрахованное лицо не имеет права на получение пособия по временной нетрудоспособности в случае:
а) причинения вреда здоровью умышленно;
b) потери трудоспособности в результате совершения преступления;
с) прохождения принудительного лечения согласно судебному решению (за исключением лиц с психическими расстройствами);
d) нахождения в местах лишения свободы или прохождения судебно-медицинской экспертизы;
e) пренебрежения предоставленными ему медицинскими или реабилитационными услугами;
f) представления им подложных документов;
g) аннулирования его листка о медицинском отпуске в порядке, установленномМинистерством здравоохранения, труда и социальной защиты;
h) выезда его в период медицинского отпуска за пределы страны, за исключением выезда на лечение.
Instituții:
Publicaţia periodică "Monitorul Fiscal FISC.MD"
Autentificare
Autentificarea se poate efectua cu ajutorul adresei de E-mail sau a Login-ului
E-mail/Login *
Parola *
Contul de utilizator a fost creat cu succes. Pentru confirmarea înregistrării accesați linkul de confirmare expediat la e-mailul indicat în formularul de înregistrare, care este valabil până la 30 zile calendaristice
Adresează-ne o întrebare
Dorești să obții un răspuns rapid si complex sau să ne sugerezi tematica unui articol necesar procesului tău de lucru? Loghează-te, expediază întrebarea sau sugestia și primești răspunsul experților în cel mai scurt timp la adresa de e-mail sau în profilul tău de pe pagină.
E-mail *
Mesaj *
0/500
Comanda serviciului prin telefon
Introduceți corect datele solicitate și în scurt timp veți fi contactat de un operator
Prenumele *
Numele *
E-mail *
Telefon *
Feedback
Pentru monitorizarea statutului de prelucrare a Feedbackului expediat, recomandăm inițial să parcurgeți procesul de autentificare pe portal. Astfel, mesajul de răspuns din partea PP „Monitorul Fiscal FISC.md” la feedback se va salva și afișa în Profilul Dvs. În cazul expedierii feedback-ului fără a fi autentificat pe portal, mesajul va fi remis la adresa de e-mail.
E-mail *
Mesaj *
0/500
Stimate utilizator
Pentru îmbunătățiri ulterioare vă îndemnăm să oferiți un feedback cu privire la calitatea și disponibilitatea serviciilor furnizate prin intermediul site-ului web și al interfeței de utilizator comune.
915 vizualizări
Data publicării:
18 Mai /2022 08:00
Domeniu:
Asigurare socială de stat | Noutăți
Etichete:
временная нетрудоспособность | выезд | возврат средств | огсс
0 comentarii
Doar utilizatorii înregistraţi şi autorizați au dreptul de a posta comentarii.