Get the link to change the password

E-mail *

Send
Give up
logo
022 822 024

Assistment and Call Center

New account

New account

First name *
The field will be filled with letters (A to Z), who will be reflected at articles and comments
Last name *
The field will be filled with letters (A to Z), who will be reflected at articles and comments
Login *
The field will be filled with letters (A to Z) and/or numbers, without free spaces. Can be used the symbols, except the symbol _
E-mail *
The field will be completed with un valid e-mail. To this e-mail will be sent the confirmation link about the registred user account
Password *
The password will be contain at 5 to 15 characters and will be different for the date indicated at the login, name and firstname

Repeat password *

Cancel
Sign in

Sign in

Sign in can be to do with e-mail adresss or login

E-mail/Login *

Password *

Sig in with your Google account
MPass authentication
Cancel

Get the link to change the password

E-mail *

Send
Give up
EN
  • RO
  • RU
RORUEN
logo
About usDaily4The expert position 1Related sectionAccounting sector2Services13Contribuabil onest 20261Contacts

PP „Monitorul Fiscal FISC.MD”

MD-2005, Kishinev
Constantin Tanase street, no. 6
Inside „Fertilitatea-Chișinău” Corporation., 3-th floor, office 320

Antechamber:

022 822 024

E-mail:

secretariat@monitor.tax

Support and Contact Center:

022 822 024

You want to obtain an operative and complex answer?

Send your question and obtain the answer from the experts in the shortest time, at your e-mail or published in the compartment „Questions and answers”

Ask us a questionAcces disponibil doar pentru abonații Premium și Electronic. Asigură-te că ești autentificat în contul de utilizator și deții un abonament activ.
ArhivaFrequent questionsTerms and conditions of use of the page Privacy policyInstrucțiuni pentru ștergerea contului

Subscription at Newsline

facebooktwitterlinkedintelegraminstagramgoogle
MAIB logoMasterCard logoVisa logo

Site version: 1.0

Copyright 2021

All riths on the page monitorul.fisc.md belongs P.P. „Monitorul Fiscal FISC.MD”. Full or partial reproduction about informations or illustrations in either compartment is possible only with the written consent of the publication. Intellectual piracy is punishable by law.

icon

Feedback

To monitor the status of sent Feedback, initial we recommend to you to do sign in on the page. So, the answer at PP „Monitorul Fiscal FISC.md” at feedback will be save and will be displayed in your personal profile. If the feedback is sent an you aren't authentificated on the page, the message will be sent tot your e-mail.

E-mail: *

Message *
Message
0/500
Cancel the message
iconiconicon
icon
Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
  • Home page
  • Daily
  • Diverses
Banner A1
Banner A2

Daily

NewsTOP 3 articole ÎNTREBAREA contribuabiluluiSFS monitorPanoramaReviewsAnalytics and statisticsDiversesPolitica bugetar-fiscală

Availables services

For the command select the service you want from the category

icon

Trainings

instruire în săli
instruire online
icon

Subscribe

Premium
Classic
Electronic
Banner C3
Banner C4
Banner C5
Banner A1
Banner A2
icon

Library

cu livrare
fără livrare
icon

Advertising

tipar
electronică
img
icon

Search from the cathegory

Search in the category

The period of publication

at

to

Catalogul tematic

Catalogul autorilor

Catalogul revistelor

Catalogul instituțiilor


Keyword

Present the results
Cancel

Diverses

Хорошего понемногу: как не погубить бизнес, улучшая его

Хорошего понемногу: как не погубить бизнес, улучшая его

Если вы попробовали сделать нечто новое, и все получилось лучше некуда — значит, нужно продолжать в том же духе, не правда ли? Такой точки зрения придерживается немало менеджеров. И многие из них одержимы желанием постоянно что-то совершенствовать, будь то эффективность производства, качество продукта или же организационная структура.

12 November /2015 09:35

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
Мир сходит с ума...

Мир сходит с ума...

В эстонский магазин игрушек поступила партия глобусов для детей, на которых не отмечена Россия, сообщает издание Postimees. В магазине представлены глобусы двух видов – на русском и эстонском языках. На «эстонском» глобусе Россия не обозначена вовсе, а Евразия разбита на Европу и Азию как две разные части света.

11 November /2015 14:49

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
Что такое прямые инвестиции?

Что такое прямые инвестиции?

Иностранные инвесторы могут иметь многочисленные мотивы к тому, чтобы стремиться получать прибыль в другой стране. Но в принципе у них есть два основных варианта выбора при принятии решений о том, как разместить свой капитал. Они могут осуществлять портфельные инвестиции, например, покупая акции или облигации, часто с  намерением получить краткосрочную спекулятивную финансовую выгоду, не  становясь активным участником ежедневного управленияпредприятием, в которое они инвестируют.

11 November /2015 14:07

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
Care e diferenta dintre un manager si un lider

Care e diferenta dintre un manager si un lider

Care e diferenta dintre un manager si un lider? Ce trebuie sa facem pentru a descoperi adevaratul nostru potential? Ce facem cand ne pierdem motivatia? Ce este un brand personal si de ce avem nevoie pentru a-l construi? Pentru a raspunde la toate aceste intrebari, Ziare.com a stat de vorba cu Robert Murray, speaker motivational, care are 25 de ani de experienta.

26 October /2015 16:41

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
Banner D1
Работа по блату: плюсы и минусы кумовства в бизнесе

Работа по блату: плюсы и минусы кумовства в бизнесе

Кумовство — предпочтение, отдаваемое родственникам и друзьям перед всеми остальными при приеме на работу и продвижении по службе — является гласной или негласной реалией деловой культуры во многих странах мира. Корреспондент BBC Capital пытается разобраться, плохо это или хорошо.

22 October /2015 12:55

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
Cele mai stresante meserii sunt cele din sectorul serviciilor

Cele mai stresante meserii sunt cele din sectorul serviciilor

Meserii din sectorul serviciilor presupun interacțiune cu superiorii și clienții. Potrivit unui studiu al cercetătorilor chinezi, bazat pe experiența a 140.000 de muncitori de pe trei continente ale lumii, primul loc în acest top este ocupat de chelneri.

19 October /2015 14:02

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
Синдром самозванца и страх перед собственными успехами

Синдром самозванца и страх перед собственными успехами

Приходилось ли вам, оглянувшись вокруг, с неумолимой ясностью осознать неизбежное: это всего лишь вопрос времени, прежде чем кто-то обнаружит, что вы только притворяетесь и вовсе не настолько компетентны, как может показаться со стороны? Если да, то в этом вы не одиноки, утверждает корреспондент BBC Capital.

19 October /2015 09:28

Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
...2122232425...