Întrebări și răspunsuri

3. (31.7.8) Se permite agentului economic să aleagă modalitatea de asigurare cu hrană pentru fiecare angajat în parte?

În conformitate cu art.3 alin. (3) din Legea nr. 166/2017 cu privire la tichetele de masă acordarea tichetelor de masă este facultativă. Angajatorul este în drept să suporte cheltuieli pentru hrană pentru un angajat, care vor fi deduse în scopuri fiscale conform art. 24 alin. (19) din Codul fiscal, ori să acorde tichete de masă, fiind permisă doar o singură opțiune. Respectiv, agentul economic va fi în drept să aleagă modalitatea de asigurare cu hrană pentru angajați. Acesta va fi în drept pentru unii angajați să acorde tichetele de masă, iar pentru alți angajați să suporte cheltuieli pentru hrana organizată, fiind permisă doar o singură opțiune în raport cu un angajat.

Instituții:

Serviciul Fiscal de Stat | Publicaţia periodică "Monitorul Fiscal FISC.MD"

„Acest articol aparține exclusiv P.P. „Monitorul fiscal FISC.md” și este protejat de Legea privind drepturile de autor.
Orice preluare a conținutului se face doar cu indicarea SURSEI și cu LINK ACTIV către pagina articolului”.

1632 vizualizări

Data publicării:

10 Iulie /2019 10:57

Catalogul tematic

Administrare fiscală | Legislație fiscală | Noutăți fiscale

Etichete:

agent economic | angajat | tichete de masa | cheltuieli | hrana organizata

0 comentarii

icon icon icon
icon
icon icon icon icon icon
icon
icon