Servicii
disponibile
Pentru comandă selectați serviciul dorit din categorie
Filtru de căutare în catalog
Ministerul Muncii și Protecției Sociale
Ministerul Muncii și Protecţiei Sociale
a fost creat în temeiul Legii nr.21-XVIII din 18 septembrie 2009 pentru modificarea Legii nr.64-XII din 31 mai 1990 cu privire la Guvern, care a fost publicată în „Monitorul Oficial” nr.149 din 22.09.2009.Potrivit Regulamentului privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Muncii, Protecţiei Sociale şi Familiei aprobat prin Hotărîrea Guvernului nr.691 din 17 noiembrie 2009, ministerul are misiunea de a asigura realizarea prerogativelor constituţionale ale Guvernului privind elaborarea, promovarea şi realizarea politicii statului în domeniile raporturilor de muncă, retribuirii muncii, sănătăţii şi securităţii în muncă, dezvoltării resurselor umane şi ocupării forţei de muncă, inclusiv orientării şi formării profesionale a populaţiei, migraţiei forţei de muncă, demografiei, parteneriatului social, asigurărilor sociale, asistenţei sociale, protecţiei sociale a persoanelor cu dizabilităţi, protecţiei familiei şi a drepturilor copilului, asigurării egalităţii de şanse între femei şi bărbaţi, prevenirii violenţei în familie şi în bază de gen, prevenirii traficului de fiinţe umane, recepţionării şi distribuirii ajutoarelor umanitare acordate Republicii Moldova, avînd ca obiective finale asigurarea unui nivel de trai decent al populaţiei, pacea şi securitatea socială.
Documente și comentarii
Proiectul Hotărârii Guvernului Privind condiţiile minime de securitate şi sănătate pentru lucrul la monitor
În contextul tendinței de armonizare a legislației naționale cu cea europeană, proiectul Hotărîrii propus spre examinare are drept scop transpunerea dispozițiilor Directivei Consiliului Comunităților Europene 90/270/CEE din 29 mai 1990 privind condițiile minime de securitate și sănătate pentru lucrul la monitor, care este a cincea directivă specială în sensul art.16 alin.(1) din Directiva 87/391/CEE.
22 Septembrie /2014
Guvernul a aprobat astăzi majorarea salariilor mai multor categorii de angajați. Printre acestea se numără creșterea slariilor cadrelor didactice, a personalului tehnic din grădinițe, muzee, teatre, case de cultură etc. Potrivit ministrului Muncii, Protecției Sociale și Familiei, Valentina Buliga, majorările variază de la 20% la 38%. De asemnea, Cabinetul de miniștri a aprobat majorarea plafonului pensiei de la 1300 până la 1500 de lei.
02 Iulie /2014
Monitorul oficial
Cu privire la aprobarea Clasificatorului ocupaţiilor din Republica Moldova (CORM 006-14)
Pe data de 23 mai Ministerul muncii, protecției sociale și familiei a publicat în Monitorul Oficial Nr. 120-126 Ordinul Nr. 22 din 03.03.2014 cu privire la aprobarea Clasificatorului ocupaţiilor din Republica Moldova (CORM 006-14).
28 Mai /2014
Ministerul Muncii, Protecției Sociale și Famileii a inițiat un șir de instruiri pentru asistenții sociali din țară în domeniul comunicării. Scopul acestor instruiri ține de sensibilizarea şi consolidarea profesionalismului asistenţilor sociali cu privire la realizarea reformei din domeniul asistenţei sociale şi formarea capacităţilor de comunicare pentru sporirea receptivităţii, corectitudinii în dialog cu populația ce solicită suport și sprijin din partea statului.
20 Mai /2014
Republica Moldova se confruntă ultimii ani cu un deficit mare de muncitori calificați de diferite profesii. Pentru a depăși criza brațelor de muncă calificate, Ministerul Muncii, Protecției Sociale și Familiei, împreună cu partenerii, promovează activ diferite acțiuni de popularizare a meseriilor și învățămîntului profesional tehnic. O acțiune de promovare a prestigiului profesiei de muncitor calificat, este și concursul național Meșterul Anului, care se află la ediția a II.
15 Mai /2014
Știri
Participanţii la cel de-al Doilea Război Mondial vor primi ajutoare finaciare din partea Statului
Ministerul Muncii, Protecției Sociale și Familiei anunță că, în scopul ameliorării situaţiei materiale a participanţilor la cel de-al Doilea Război Mondial şi a persoanelor asimilate lor, cu ocazia celei de-a 69-a aniversări a Victoriei asupra fascismului din mijloacele Bugetului de Stat se vor acorda ajutoare materiale unice prin intermediul fondurilor locale de susţinere socială a populaţiei persoanelor, beneficiari de alocații lunare de stat din următoarele categorii:
07 Mai /2014
Salariile conducătorilor întreprinderilor de stat, întreprinderilor cu capital majoritar de stat şi întreprinderilor monopoliste indicate de Guvern vor fi stabilite de către consiliul de administraţie al întreprinderii sau de către consiliul societăţii pe acţiuni. Decizia a fost aprobată de către Guvern în şedinţa de miercuri, 16 aprilie.
17 Aprilie /2014
Autentificare
Autentificarea se poate efectua cu ajutorul adresei de E-mail sau a Login-ului
E-mail/Login *
Parola *
Contul de utilizator a fost creat cu succes. Pentru confirmarea înregistrării accesați linkul de confirmare expediat la e-mailul indicat în formularul de înregistrare, care este valabil până la 30 zile calendaristice
Adresează-ne o întrebare
Dorești să obții un răspuns rapid si complex sau să ne sugerezi tematica unui articol necesar procesului tău de lucru? Loghează-te, expediază întrebarea sau sugestia și primești răspunsul experților în cel mai scurt timp la adresa de e-mail sau în profilul tău de pe pagină.
E-mail *
Filtru de căutare în categorie
Perioada publicării
de la
până la
Compartiment pagină
Subcompartiment pagină
Cuvânt cheie
Comanda serviciului prin telefon
Introduceți corect datele solicitate și în scurt timp veți fi contactat de un operator
Prenumele *
Numele *
E-mail *
Telefon *
Feedback
Pentru monitorizarea statutului de prelucrare a Feedbackului expediat, recomandăm inițial să parcurgeți procesul de autentificare pe portal. Astfel, mesajul de răspuns din partea PP „Monitorul Fiscal FISC.md” la feedback se va salva și afișa în Profilul Dvs. În cazul expedierii feedback-ului fără a fi autentificat pe portal, mesajul va fi remis la adresa de e-mail.
E-mail *
Stimate utilizator
Pentru îmbunătățiri ulterioare vă îndemnăm să oferiți un feedback cu privire la calitatea și disponibilitatea serviciilor furnizate prin intermediul site-ului web și al interfeței de utilizator comune.