Получить ссылку для изменения пароля

Е-майл *

Отправить
Отменить
logo
022 822 024

Центр поддержки и связи

Новый аккаунт

Новый аккаунт

Имя *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и в дальнейшем будет отражена при публикации статей и комментариев
Фамилия *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и в дальнейшем будет отражена при публикации статей и комментариев
Логин *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и/или цифрами, без пробелов. Могут быть использованы символы, за исклюсением сомвола _
Е-майл *
В ячейке указывается действующий е-майл, на котoрый будет отправлен линк, подтверждающий счет пользователя
Пароль *
Пароль содержит от 5 до 15 символов и должен отличаться от данных, указанных в логине, фамилии и имени

Повторное введение пароля *

Отменить
Вход

Вход

Регистрация посредством е-майла или логина

Е-майл/ логин *

Пароль *

Регистрация через Google
Зарегистрироваться посредством MPass
Отменить

Получить ссылку для изменения пароля

Е-майл *

Отправить
Отменить
RU
  • RO
  • EN
RORUEN
logo
О насДень за днем5Мнение эксперта4Сопутствующие областиОтраслевой учет1Доступные услуги14Contribuabil onest 2026Контакты

ПИ "Monitorul Fiscal FISC.MD"

MD-2005, мун. Кишинэу
ул. Константин Тэнасе, 6
Здание „Fertilitatea-Chișinău” S.A., 3-й этаж, офис. 320

Приемная:

022 822 024

E-mail:

secretariat@monitor.tax

Центр Поддержки и Связи:

022 822 024

Вам необходим оперативный и полный ответ на вопрос?

Отправь нам вопрос и в самые сжатые сроки получи ответ экспертов на e-mail или ссылку на статью в рубрике «Вопросы и ответы»

Задай вопросAcces disponibil doar pentru abonații Premium și Electronic. Asigură-te că ești autentificat în contul de utilizator și deții un abonament activ.
АрхивЧасто задаваемые вопросыТермины и условия использования сайта Политика конфиденциальностиInstrucțiuni pentru ștergerea contului

Подписка на Newsline

facebooktwitterlinkedintelegraminstagramgoogle
MAIB logoMasterCard logoVisa logo

Версия сайта: 1.0

Copyright 2026

Все права на сайт monitorul.fisc.md принадлежат P.P. „Monitorul Fiscal FISC.MD”. Любое воспроизведение текстов (в полном объеме или частично), а также изображений из любой рубрики, возможны исключительно с предварительного письменного согласия издания

icon

Отзыв

Для отслеживания статуса обработки отправленного отзыва, рекомендуем зарегистрироваться на странице. Таким образом ответ, отправленный Вам периодическим изданием «Monitorul Fiscal FISC.md» сохранится и отразится в Вашем профиле. В случае отправки отзыва без регистрации, ответ будет отправлен на ваш е-майл.

Е-майл: *

Сообщение *
Сообщение
0/500
Отказаться от сообщения
iconiconicon
icon
Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
  • Главная страница
  • BGPF
Banner A1
Banner A2

Мнение эксперта

Документы и комментарииЮридические консультацииВопросы и ответыBGPFПрактические аспектыНалоговый контрольНалоговая практикаPrețurile de transfer

Поисковый фильтр

Период публикации

от

до

Catalogul tematic

Ключевое слово

Показать результаты

Доступные услуги

Для оформления заказа выберите из списка необходимую услугу

icon

Подписка

Premium
Classic
Electronic
icon

Курсы

instruire în săli
instruire online
icon

Kнижная полка

cu livrare
fără livrare
icon

Реклама

tipar
img
Banner C3
Banner C4
Banner C5
Banner A1
Banner A2
electronică

BGPF

BGPF

29.1.1.28 Работодатель предоставляет своим сотрудникам абонементы в тренажерный зал. Является ли стоимость предоставляемых абонементов источником налогооблагаемого дохода?


29.1.1.28 Работодатель предоставляет своим сотрудникам абонементы в тренажерный зал. Является ли стоимость предоставляемых абонементов источником налогооблагаемого дохода?

Согласно ст.20 п. d6) Налогового кодекса расходы, указанные в пкт.с) части (193)  ст. 24 Налогового кодекса, на абонементы на пользование спортивными объектами для занятий спортом и физкультурой в поддерживающих, профилактических или лечебных целях, приобретенные у поставщиков, деятельность которых классифицируется кодами 93.11, 93.12 или 93.13 Классификатора видов экономической деятельности Молдовы, в том числе у их посредников, – в годовом размере до 50% среднемесячной заработной платы по экономике, прогнозируемой и утверждаемой Правительством на соответствующий год, в расчете на одного работника, не превышающие предел, установленный Правительством, являются источником дохода необлагаемый налогом.
 
Поставщики, деятельность которых классифицируется по кодам 93.11, 93.12 или 93.13 согласно Классификатору видов экономической деятельности Молдовы, являются субъекты, которые имеют соответствующий вид деятельности:
 
- Деятельность спортивных объектов (код 93.11);
- Деятельность спортивных клубов (код 93.12);
- Деятельность фитнес-клубов (код 93.13).
 
Одновременно отмечаем, что размер среднемесячной заработной платы по экономике, прогнозируемый и утвержденный Правительством на 2025 год, составляет 16100 леев (ПП № 845/2024).
 
В контексте вышеизложенного отмечаем что, если абонементы для пользования спортивными сооружениями были приобретены у субъектов, деятельность которых классифицируется под кодами 93.11, 93.12 или 93.13 Классификатора видов деятельности в экономике Молдовы, в том числе у их посредников и годовая стоимость которых не превышает  8050 леев на 2025 год (50% от среднемесячной заработной платы по экономике, прогнозируемой на 2025 год), из расчета на одного работника подоходный налог не будет удержан из стоимости абонемента.
 
В случае, если годовая стоимость абонементов, приобретённых в течение отчетного года в расчете на одного работника, превысит лимит в 50% от суммы среднемесячной заработной платы по экономике, прогнозируемой и утвержденной Правительством на отчетный год, сумма превышения подлежит налогообложению в соответствии с пкт. а) статьи 19 Налогового кодекса в качестве налогооблагаемой льготы, предоставленной работодателем.

Приказ ГHC № 131 от 26-02-2025

04 Апрель /2025 08:00

9.1.20 Каковы последствия, если физическое лицо не предоставляет Декларацию о собственности или предоставляет неполные сведения в ней?  


9.1.20 Каковы последствия, если физическое лицо не предоставляет Декларацию о собственности или предоставляет неполные сведения в ней?

В соответствии с положениями ч.(2) ст.22615 Налогового кодекса физическое лицо, указанное лицо обязано в течение 45 дней со дня вручения или сообщения решения об инициировании контроля представить декларацию об имуществе по форме.
 
Документы, относящиеся к данным/информации, которые не были указаны в Декларации об имуществе, или если соответствующая декларация не была представлена, на основании положений ч.(10) ст.22615 Налогового кодекса, не будут приняты во внимание при рассмотрении дела о налоговых нарушениях и в рамках процедуры обжалования.
 
За несоблюдение срока представления Декларации об имуществе на налогоплательщика в соответствии со ч.(9) ст.253 Налогового кодекса может быть штраф в размере от 2500 до 3000 лей.

Приказ ГHC № 130 от 26-02-2025

04 Апрель /2025 08:00

29.1.1.29 Предприятие несет расходы, связанные с уплатой взносов по добровольному медицинскому страхованию за своих работников. Каков налоговый режим этих выплат, производимых в пользу работников?


29.1.1.29 Предприятие несет расходы, связанные с уплатой взносов по добровольному медицинскому страхованию за своих работников. Каков налоговый режим этих выплат, производимых в пользу работников?

В соответствии с пкт. d6) статьи 20 Налогового кодекса расходы, указанные в части (20) ст.24 Налогового кодекса, ежегодно понесенные работодателем на взносы на добровольное медицинское страхование работника в размере среднемесячной заработной платы по экономике, прогнозируемой и утвержденной Правительством на соответствующий год, в расчете на каждого работника, не превышающие предел, установленный Правительством, являются источником дохода, не облагаемый налогом.
 
Согласно Постановлению Правительства №845/2024, размер среднемесячной заработной платы по экономике, прогнозируемый и утвержденный правительством на 2025 год, составляет 16100 леев.
 
Таким образом, выплата работодателем, в 2025 году, взносов по добровольному медицинскому страхованию в расчете на одного работника в размере до 16100 леев является необлагаемым налогом источником дохода.
 
В случае если выплаты по взносам на обязательное медицинское страхование в расчете на одного работника, превышает размер среднемесячной заработной платы по экономике, прогнозируемой и утвержденной Правительством на отчетный год, то превышение этих выплат будет облагаться подоходным налогом в соответствии со статьей 19 п.а) Налогового кодекса, как налогооблагаемая льгота, предоставленная работодателем.
 
 

Приказ ГHC № 131 от 26-02-2025

04 Апрель /2025 08:00

29.1.1.6 Где подлежат обложению доходы полученные резидентом Республики Молдовы вследствие производства, по месту нахождения резидента, рекламного ролика по заказу нерезидента Республики Молдовы?


29.1.1.6 Где подлежат обложению доходы полученные резидентом Республики Молдовы вследствие производства, по месту нахождения резидента, рекламного ролика по заказу нерезидента Республики Молдовы?

В соответствии с пкт. а) ч.(1) ст. 14 Налогового кодекса, доход из всех источников, находящихся в Республике Молдова, а также из любых источников, находящихся за пределами Республики Молдова, полученный юридическими и физическими лицами–резидентами Республики Молдова, осуществляющими предпринимательскую деятельность, лицами, оказывающими профессиональные услуги, а также лицами, осуществляющими профессиональную деятельность в секторе правосудия и в области здравоохранения, за минусом вычетов и освобождений, на которые они имеют право, является объектом налогообложения.         
 
Таким образом, если услуги по производству рекламного ролика оказаны резидентом Республики Молдовы по месту своего нахождения, которым является Республика Молдова, то данные услуги являются предпринимательской деятельностью осуществленной резидентом на территории Республики Молдовы, и, следовательно, доход полученный от их оказания подлежит обложению на общих основаниях.

Приказ ГHC № 131 от 26-02-2025

03 Апрель /2025 08:00

29.1.1.7 Является ли источником налогообложения подоходным налогом, единовременное пособие уплаченное местному выборному лицу, по истечении действия мандата местного выборного лица?


29.1.1.7 Является ли источником налогообложения подоходным налогом, единовременное пособие уплаченное местному выборному лицу, по истечении действия мандата местного выборного лица?

Статья 20 Налогового Кодекса, определяет источники дохода, не облагаемые подоходным налогом.
 
Согласно части (1) ст.25 Закона о статусе местного выборного лица № 768/2000, по истечении срока полномочий, местному выборному лицу, исполнявшему свои обязанности не менее двух лет, выплачиваются единовременное пособие в размере среднемесячной заработной платы по национальной экономике за предыдущий год, за исключением примара, которому предоставляется единовременное пособие, равное двум основным заработным платам, в соответствии с Законом о статусе лиц, исполняющих ответственные государственные должности № 199/2010.
 
Так как, указанное пособие не отражено в ст.20 Налогового кодекса как источник доходов, не облагаемых подоходным налогом, данное пособие подлежит налогообложению на общих основаниях.
 
[Изменение в Обобщенной базе налоговой практики в соответствии с Законом № 335 от 09.11.2023, в действии с 30.11.2023]       

Приказ ГHC № 131 от 26-02-2025

03 Апрель /2025 08:00

29.1.1.3 Каким образом осуществляется налогообложение выходного пособия, выплачиваемого в случае освобождения (в том числе вынужденного освобождения) от государственной службы?


29.1.1.3 Каким образом осуществляется налогообложение выходного пособия, выплачиваемого в случае освобождения (в том числе вынужденного освобождения) от государственной службы?

В соответствии с положением ст. 18 и 20 Налогового кодекса, выплаты единовременных пособий, осуществленных в соответствии со ст. 42 Закона № 158/2008 г. «О государственной должности и статусе государственного служащего», являются облагаемыми источниками дохода.
 
Также, согласно ч. (1) ст. 88 Налогового кодекса, каждый работодатель, осуществляющий выплату работнику заработной платы (включая премии и предоставленные льготы), обязан с учетом требуемых работником освобождений и вычетов исчислять и удерживать из этих выплат налог, установленном Правительством. Работодатель не обязан следить за утратой права на использование личного освобождения.
 
Порядок удержания подоходного налога с заработной платы и других выплат, осуществляемых работодателем в пользу физических лиц, не осуществляющих предпринимательскую деятельность, связанную с выполняемой работой установлен Положением, утвержденном Постановлением Правительства № 697 от 22 августа 2014 г.
 
Следовательно, из выплаты за первый месяц выходного пособия работодатель обязан удерживать подоходный налог у источника выплаты, согласно положениям ч. (1) ст. 88 Налогового кодекса.         
 
В случае выплаты выходного пособия за второй и третий месяц, согласно п. a) и b) ч. (1) ст. 186 Трудового кодекса № 154/2003 г., работодатель обязан удерживать подоходный налог у источника выплаты в соответствии с положениями ч. (2) ст. 90 Налогового кодекса.
 
[Изменение в Обобщенной базе налоговой практики в соответствии с Законом № 214 от 31.07.2024, в действии с 01.01.2025]       

Приказ ГHC № 131 от 26-02-2025

03 Апрель /2025 08:00

29.1.3.1.37 Разрешается ли вычет в налоговых целях излишнее уплаченная сумма подоходного налога и аннулированная, в порядке, установленном Правительством, в связи с истечением срока давности для его возврата (6 лет со дня их осуществления и/или возникновения)?

29.1.3.1.37 Разрешается ли вычет в налоговых целях излишнее уплаченная сумма подоходного налога и аннулированная, в порядке, установленном Правительством, в связи с истечением срока давности для его возврата (6 лет со дня их осуществления и/или возникновения)?

В соответствии с положениями ч.(1) ст. 266 Налогового кодекса, заявление о компенсации или возмещении переплат или сумм, подлежащих возмещению согласно налоговому законодательству, может быть подано налогоплательщиком в течение 6 лет со дня их осуществления и/или возникновения. Заявление, поданное по истечении 6 лет, считается недействительным. В этом случае компенсация и возврат не осуществляются, за исключением случаев, предусмотренных частью (2) данной статьи. Подача заявления приостанавливает действие указанного срока.
Переплаты и суммы, подлежащие возмещению, которые не были востребованы в сроки, указанные в части (1) данной статьи, аннулируются в порядке, установленном Правительством.
Порядок аннулирования сумм переплат предусмотрен Положением о порядке погашения налогового обязательства и аннулирования сумм переплат путем применения срока давности, утвержденным Постановлением Правительства №221/2017.
 
Таким образом, согласно п.25 вышеназванного Положения, датой погашения налоговых обязательств путем применения срока давности считается первый день после даты, на которую истек срок давности.Датой аннулирования путем применения срока давности сумм переплаты и/или сумм, которые в соответствии с налоговым законодательством подлежат возвращению, считается дата составления акта установления.    
 
Одновременно, согласно п.18) ст.129 Налогового кодекса, переплатой является сумма, уплаченная в качестве налога (пошлины), сбора, пени и/или штрафа, внесенная или взысканная, в том числе путем принудительного исполнения, в большем размере, чем это предусмотрено в соответствии с налоговым законодательством.
 В то же время, согласно ч.(1) ст.30 Налогового кодекса, не разрешается вычет подоходного налога, установленного в Разделе II, пени и штрафов по нему, а также пени и штрафов по другим налогам (пошлинам), сборам и обязательным платежам в бюджет, пени и штрафов, примененных за нарушение нормативных актов.
В соответствие с положениями ч.(1) ст.24 Налогового кодекса разрешается вычет обычных и необходимых расходов, оплаченных или понесенных налогоплательщиком в течение налогового периода исключительно в целях осуществления предпринимательской деятельности.
 
Одновременно, согласно п.26 Приложения №1 к Постановлению Правительства №693/2018 об определении налоговых обязательств по подоходному налогу, обычные и необходимые расходы являются расходами, характерными для ведения предпринимательской деятельности, и расходами, регламентированными действующими нормативными актами, характерными для ведения определенных видов предпринимательской деятельности, с целью ведения экономической деятельности и получения доходов.
 Принимая во внимание вышесказанное, следует что суммы переплат по подоходному налогу не могут быть расценены как обычные и необходимые расходы.
 
Таким образом, суммы переплат, которые не были востребованы в срок, указанный в ч.(1) ст.266 Налогового кодекса, будучи аннулированными в порядке установленном Правительством, не разрешаются к вычету в налоговых целях.
 
[Изменения, внесенные на основании утверждения Постановления Правительства № 901/2024 об изменении некоторых постановлений Правительства (аспекты, связанные с налоговой и таможенной сферой)]

Приказ ГHC № 132 от 26-02-2025

02 Апрель /2025 15:24

...6263646566...

реклама 785 x 90 px