Prin Legea nr. 356/2022, începând cu anul 2023 de la 6 mii lei până la 12 mii lei este majorat plafonul de constatare a mijloacelor fixe pe care se calculează amortizarea. Luând în considerare circumstanțele economice ale entității, aceasta dorește să utilizeze plafonul existent până în anul 2023 aferent constatării mijlocului fix. Care sunt consecințele fiscale?

Prevederile Codului vamal nr. 95/2021, în temeiul Legii nr. 40/2023 pentru modificarea unor acte normative, vor fi puse în aplicare din 1 ianuarie anul 2024. Reiterăm, că până la publicarea Legii nr. 40/2023 se prevedea intrarea în vigoare a noului Cod vamal (CV) la data de 1 iulie anul curent.

Urmare modificărilor efectuate prin Legea nr.356/2022 pentru modificarea unor acte normative (ce vizează politica fiscală și vamală pentru anul 2023), începând cu 01 ianuarie 2023, a fost revizuit mecanismul de impozitare a veniturilor nerezidenților obținut din Republica Moldova, inclusiv în raport cu serviciile prestate de către aceșteia.

La ce categorie de venituri ( inclusiv în Declarația CET18) se vor atribui veniturile obținute în urma tranzacționării acțiunilor la bursele de valori internaționale (ex. Bursa de valori din New York). Contribuabilii persoane fizice rezidenți și nerezidenți ai Republicii Moldova care nu practică activitate de întreprinzător și care vând, schimbă sau înstrăinează sub

Interacțiunea dintre investitorul străin și prestatorii de servicii publice va fi eficientizată. Proiectul de lege ce se referă dezvoltarea afacerilor la distanță în RM / Contacless Business in Moldova, prevede completarea Legii nr. 81/2004 cu privire la investițiile în activitatea de întreprinzător cu un articol nou în acest sens.

Законопроект о развитии дистанционного бизнеса в Молдове, одобренный правительством на заседании 22 марта, предусматривает введение ряда поправок в Закон о режиме иностранцев. Они призваны упростить и легализовать возможность удаленного трудоустройства иностранных граждан в РМ.

Angajatorii în comun cu lucrătorii din grupurile sensibile la riscuri specifice care prestează munca la distanță, vor delimita și vor stabili prin contractul individual de muncă, obligațiunile de securitate și sănătate în muncă care revin angajatorului și, respectiv, angajatului.